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一般事業主行動計画(次世代支援対策法)
一般事業主行動計画(次世代支援対策法)
ALSOK山形株式会社 一般事業主行動計画
(次世代法・女性活躍推進法 一体型)
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り、働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。
計画期間
令和6年7月1日から令和9年6月30日
内容
年次有給休暇取得促進のための措置の実施。
令和6年7月1日〜取得状況の確認・利用促進により、年次有給取得率を平均70%以上にする。
女性活躍に関する情報公開
令和6年3月末現在
有給休暇取得率
64.76%
正社員
62.71%
嘱託(契約社員)
93.33%
雇員(パート)
77.28%